OMIL de Atacama refuerzan su rol como puente entre empresas y personas en búsqueda de empleo

Las Oficinas Municipales de Información Laboral (OMIL) cumplen una función esencial en cada territorio, al conectar a quienes buscan trabajo con las empresas que requieren nuevos talentos. Durante un encuentro regional, equipos de distintas comunas compartieron experiencias, analizaron desafíos y destacaron la importancia de que los usuarios comprendan cómo funciona este proceso de intermediación.

Uno de los aspectos centrales abordados fue el vínculo directo que las OMIL mantienen con las empresas para gestionar nuevas vacantes. Así lo explicó la ejecutiva de empresas de OMIL Copiapó, Daniela Hawas, quien detalló que cuando una compañía necesita apoyo en su reclutamiento, la OMIL registra la oferta en la Bolsa Nacional de Empleo, difunde la vacante y recibe los currículums de las personas interesadas. Posteriormente realiza un filtro curricular para verificar que los postulantes cumplan al menos el 70% de los requisitos y postula a quienes califican. Finalmente, los antecedentes son enviados a la empresa, que informa a la OMIL sobre quienes avanzan en el proceso, cerrando así el ciclo.

Otro de los temas destacados fue la brecha que suele existir entre las expectativas de los usuarios y el funcionamiento real de las oficinas. El orientador laboral de OMIL Vallenar, Iann Bordones, comentó que muchas personas llegan esperando una colocación inmediata, pero las oportunidades dependen del movimiento del mercado y de la existencia de vacantes acordes al perfil de cada usuario. En ese escenario, el compromiso es acompañar, orientar y preparar a quienes buscan empleo para que estén listos cuando surja una oportunidad laboral.

El rol de acompañamiento también fue subrayado por la encargada de OMIL Vallenar, Iberia Henríquez, quien destacó que estas oficinas no solo informan sobre vacantes disponibles en la comuna y la provincia, sino que también apoyan a las personas en la elaboración de sus herramientas laborales, la preparación para entrevistas y la búsqueda de capacitaciones que fortalezcan sus perfiles. Su misión, indicó, es ser un puente que facilite el acceso a nuevas oportunidades.

La jornada permitió alinear objetivos y reforzar el trabajo colaborativo de las OMIL en la región. Si estás en búsqueda de empleo, se invita a acercarte a la oficina de tu comuna para recibir orientación y apoyo en este proceso.

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