Conecta Mayor UC abrió una nueva convocatoria para la sexta edición de «100 Líderes Mayores», iniciativa que reconoce a personas de 75 años y más por su aporte a la sociedad y que busca cambiar la percepción sobre el envejecimiento en Chile.
En conversación con Cooperativa, la directora ejecutiva de Conecta Mayor UC, Sofía Rivas, advirtió que persisten importantes prejuicios respecto de las personas mayores. Según explicó, un 68% de la población cree que los adultos mayores no pueden valerse por sí mismos, pese a que el 80% es autovalente.
«El edadismo es la tercera causa de discriminación en el mundo», afirmó Rivas, al referirse a la discriminación basada en la edad.
La directora destacó que la iniciativa busca visibilizar historias que desafían esos estereotipos, como la de una bailarina de 101 años que continúa activa.
«Queremos derribar prejuicios respecto a las personas mayores», señaló, enfatizando la necesidad de promover una imagen más diversa y realista de esta etapa de la vida.
Rivas sostuvo que el desafío es avanzar hacia un cambio cultural que incorpore a las personas mayores como actores relevantes del desarrollo del país, reconociendo el valor de su experiencia y su aporte a la sociedad.
La selección de los reconocidos considera cuatro criterios: vigencia, impacto, innovación e inspiración, con el objetivo de destacar a personas que continúan generando contribuciones significativas en distintos ámbitos.
Las postulaciones para la sexta edición de «100 Líderes Mayores» permanecerán abiertas hasta el 27 de agosto y están dirigidas a personas de 75 años o más que hayan realizado aportes relevantes a sus comunidades y al país.
