Gobierno lanza estrategia para anticipar empleos y capacitar trabajadores antes de grandes proyectos de inversión

El Presidente José Antonio Kast presentó este jueves 22 de octubre la Estrategia Nacional de Demanda Laboral por Inversión (Enadi), una iniciativa destinada a identificar anticipadamente las necesidades de contratación de proyectos públicos y privados, permitiendo que los trabajadores puedan capacitarse y certificar sus competencias antes de que comiencen los procesos de selección.

El anuncio se realizó en la comuna de La Pintana, en las inmediaciones de las obras de construcción de la futura Línea 9 del Metro de Santiago, uno de los proyectos de infraestructura que demandará una importante cantidad de trabajadores durante su desarrollo.

La estrategia contempla establecer una coordinación entre empresas, contratistas y organismos públicos para determinar qué perfiles laborales serán necesarios, cuántas personas se requerirán y en qué fechas se producirían las contrataciones.

Trabajadores podrán prepararse antes de que comiencen las obras

Uno de los principales objetivos de la Enadi es reducir la falta de información que enfrentan quienes buscan empleo cuando se anuncian grandes inversiones.

Según explicó el Presidente Kast, actualmente muchas personas se enteran de la ejecución de una obra cuando los trabajos ya comenzaron, perdiendo oportunidades de preparación para postular a determinados puestos.

«No hay una noticia previa. No se le avisa a la comunidad», afirmó el Mandatario.

El jefe de Estado sostuvo que contar con información anticipada permitiría a los interesados realizar cursos de capacitación, obtener certificaciones y presentarse a los procesos de contratación con las competencias requeridas.

De esta manera, la iniciativa pretende vincular de forma más efectiva la inversión pública y privada con las oportunidades laborales disponibles en los territorios donde se desarrollarán los proyectos.

Ministro del Trabajo advierte problemas por falta de coordinación

El ministro del Trabajo y Previsión Social, Tomás Rau, destacó que la planificación anticipada constituye una herramienta fundamental para mejorar la inserción laboral.

«Tenemos que saber qué trabajadores necesitará un proyecto y preparar a las personas antes de que llegue el momento de contratar», explicó.

El secretario de Estado advirtió que la falta de coordinación puede provocar retrasos en las obras, dificultades para cubrir vacantes y la permanencia de personas desempleadas pese a la existencia de oportunidades laborales.

Por esta razón, la Enadi buscará orientar los programas de capacitación, certificación e intermediación laboral hacia las necesidades concretas de cada iniciativa de inversión.

Línea 9 del Metro como ejemplo de demanda laboral

Durante la presentación se destacó el impacto que tendrá la construcción de la futura Línea 9 del Metro de Santiago.

El ministro Rau explicó que el proyecto contempla la participación de aproximadamente 22 mil personas durante sus distintas etapas, aunque precisó que es necesario diferenciar entre trabajadores ya contratados y nuevas incorporaciones.

Este tipo de información permitirá identificar con mayor precisión las oportunidades disponibles y los conocimientos técnicos que serán requeridos.

Estrategia se presenta en medio de elevado desempleo

El lanzamiento se produce en un escenario laboral complejo, marcado por una tasa de desocupación nacional de 9,6% durante el trimestre junio-agosto de 2026.

La Enadi se suma a otras medidas anunciadas por el Ejecutivo, entre ellas el plan Chile Despega, orientado a impulsar la inversión, acelerar obras públicas y promover la contratación de trabajadores.

Durante la actividad, el Presidente Kast reconoció las dificultades que enfrenta el mercado laboral, aunque manifestó expectativas de recuperación mediante la ejecución de nuevos proyectos.

«¿Tenemos una emergencia en temas laborales? Sí, pero se ve la luz al final del túnel», señaló.

La nueva estrategia apunta a que los proyectos de inversión no solo generen actividad económica, sino que también permitan preparar con anticipación a las personas para acceder a empleos formales.

 

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