Seremi del Trabajo difunde beneficios de la capacitación para trabajadores
En encuentro con empresas colaboradoras de PUCOBRE la autoridad laboral destacó los mecanismos de capacitación que otorga la Franquicia Tributaria
Destacar la importancia de la capacitación en los trabajadores y los beneficios que trae a las mismas empresas fue el mensaje principal que entregó la Seremi del Trabajo, Dissa Castellani, en la reunión propiciada por PUCOBRE para sus empresas contratistas que agrupan aproximadamente a 600 trabajadores de la minera.
En la oportunidad se explicaron los beneficios que tiene la ley de capacitación y el incentivo de la Franquicia Tributaria, quiénes pueden acceder a ella y qué deben saber las empresas sobre el incentivo tributario que les permite rebajar impuestos, por gastos relacionados con capacitación.
Al respecto la Seremi del Trabajo, Dissa Castellani, manifestó que “Estamos muy contentos de haber realizado este encuentro con las empresas colaboradoras de PUCOBRE, ya que por iniciativa de la propia empresa mandante se realizó este taller donde pudiéramos conversar sobre temas relevantes para las empresas. Creemos que en estos momentos donde la competitividad y el desarrollo son fundamentales para que las empresas, en especial las mineras, se mantengan, hablar de capacitación es un elemento crucial. Creo que el apoyo que se puede recibir a través de los mecanismos que ofrece la Franquicia Tributaria es una herramienta valorable que para todos puede ser provechosa”.
Mientras que el Jefe de Contratos de la empresa PUCOBRE, Mauricio Osorio, dijo que “para nosotros es muy importante mantener al tanto a nuestros colaboradores en aquellos temas que puedan afectarlos positiva o negativamente, de manera que puedan tomar los mejores cursos de acción en cada caso. Dado que muchos de nuestros proveedores son PyMES de la región de Atacama y en especial de Tierra Amarilla, nos interesa que puedan tener viabilidad en el tiempo, ayudándolos a través de la capacitación a su desarrollo”.
La Franquicia Tributaria es un incentivo tributario que permite a las empresas contribuyentes clasificadas en la Primera Categoría de la Ley sobre Impuesto a la Renta, descontar del pago de impuestos, los gastos relacionados con capacitación y/o evaluación y certificación de competencias laborales.
La instancia participativa se enmarca dentro de las política de desarrollo sustentable de la minera, y que tiene como objetivo mantener informadas a sus empresas colaboradoras en temas de interés como lo son la seguridad, comunidades, medio ambiente, laborales, tributarios, abastecimiento, entre otros, contemplando para ello la participación de las autoridades y expertos internos y externos sobre los temas indicados.
